Роли сотрудников в дверном производстве: менеджер, снабженец, работник

Описание ролей сотрудников дверного производства в CRM-системе. Что видит каждая роль, какие задачи решает менеджер, снабженец, рабочий и начальник производства.

Зачем разграничивать роли в CRM

Одна из частых ошибок при внедрении CRM — дать всем одинаковый доступ. В результате менеджер видит данные о закупочных ценах, рабочий видит контакты дилеров, а дилер — внутренние заметки. Правильная система ролей решает три задачи:

Роли в дверном производстве

Менеджер по продажам

Основной пользователь CRM. Работает с дилерами и заказами ежедневно.

Что видит: только своих дилеров и свои заказы. Не видит заказы других менеджеров.

Что делает в CRM:

Руководитель продаж (Sales Head)

Управляет командой менеджеров и принимает стратегические решения.

Что видит: все заказы компании, данные по всем менеджерам.

Что делает в CRM:

Начальник производства

Отвечает за то, чтобы каждая дверь была сделана правильно и вовремя.

Что видит: все запущенные в производство заказы, статус каждой позиции по участкам.

Что делает в CRM:

Работник участка

Самый массовый тип пользователя в производственной компании.

Что видит: только очередь задач на своих участках. Никаких цен, контактов, метрик.

Что делает в CRM:

Рабочий может быть привязан к нескольким участкам — например, к шлифовке и упаковке одновременно.

Снабженец

Следит за наличием материалов и своевременно делает закупки.

Что видит: заказы, запущенные в производство; потребность в материалах.

Что делает в CRM:

Дилер

Внешний пользователь системы — дилер-заказчик дверей.

Что видит: только свои заказы и их статусы.

Что делает в CRM:

Администратор компании

Управляет всей конфигурацией системы на уровне компании.

Что делает:

Как правильно настроить роли при внедрении

Рекомендуем начать с трёх основных ролей: менеджер, работник участка и администратор. После того как все привыкнут к системе — добавляйте остальные. Не нужно сразу выдавать доступ всем восьми ролям одновременно.